Perfil del candidato: dos perfiles, uno más global, que es el de finanzas, y otro más especializado que es el de contabilidad, quedando este último englobado dentro del primero. Ambos casos comparten un claro objetivo del control de los movimientos financieros dentro de la empresa. El perfil contable tiene como objetivo garantizar la correcta captación y registro de las operaciones financieras y presupuestarias de la empresa debiendo primar por su exactitud y seguridad, recogiendo todo en sus libros contables que finalmente se verán sintetizados en las cuentas anuales mostrando una imagen financiera fiel de la misma. El perfil financiero pone más énfasis no sólo en el control de los movimientos sino también en buscar los mecanismos que puedan ayudar a mejorar el beneficio y rentabilidad. Deben garantizar la solvencia a corto y medio plazo buscando los mejores mecanismos para alcanzar una eficiencia financiera como ventaja competitiva que permita aplicar la estrategia global y la continuidad del modelo de negocio.